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Publication d'une nouvelle page SALAIRES 2013
Vous pouvez prendre connaissance de la nouvelle grille des salaires minimaux GROUPAMA pour 2013 dans la Rubrique "PAGES" - "Info Salaires et Classification". Salaires minimaux GROUPAMA 2013 Des questions ? N'hésitez pas à nous contacter...
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Mobilité Groupe GROUPAMA - Cadres Dirigeants
GROUPAMA RHONES ALPES AUVERGNE accueillera un nouveau Directeur Général à compter du 2 avril prochain : Monsieur Francis THOMINE ; actuel DG de GROUPAMA Support et Service (G2S). Il succèdera ainsi à Monsieur GOUTAGNEUX qui pourra prétendre ainsi à une...
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GROUPAMA ASSURANCE CREDIT - Elections professionnelles
Les élections professionnelles dans cette entreprise du Groupe GROUPAMA approchent. La CFTC prépare ces élections professionnelles afin de rendre les services auxquels les salariés de cette entreprise ont droit à minima de la part de leur représentant....
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Etrennes CFTC 2013 - Lien vers le Code du Travail
Etre toujours informé, avoir la dernière version du code du travail, c'est ce que la CFTC du Groupe GROUPAMA vous propose avec la version consolidée et dématérialisée du code du travail du 11 novembre 2012. Il suffit de l'enregistrer, il est en format...
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Bonne et Heureuse Année 2013 avec la CFTC GROUPAMA
N'hésitez pas à contacter vos représentants CFTC du Groupe GROUPAMA à proximité de vous ou, contactez-nous par l'onglet "CONTACT", si vous avez des questions, besoin d'informations.
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Joyeux Noel a tous
Toute votre équipe CFTC du Groupe GROUPAMA vous souhaite un joyeux Noël pour qu'un peu de respect au travail se retrouve sous le sapin de chacun demain matin...
!!! GROUPAMA CENTRE ATLANTIQUE - Appel a la Greve !!!
Inacceptable Baisse du pouvoir d’achat pour les salariés de GCA Zéro ! C’est le dernier mot de notre DG et le taux d’augmentation collectif pour tous les salariés de notre entreprise, GCA. La faute à la crise… MAIS, pourquoi les autres Caisses Régionales,...
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UN NOUVEL INDICATEUR A SUIVRE… LE NOMBRE DE TRANSACTIONS
Les ruptures conventionnelles concernent de plus en plus souvent les salariés âgés de 58 ou 59 ans avec une ancienneté importante dans l’entreprise. Compétences et expériences à partager diront les uns. Coûts diront les autres. La loi de financement de...
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